|
УТВЕРЖДАЮ
Директор МОУ СОШ № 7
___________
Е.П.Задорожная
«01»
сентября 2010 г.
ПОЛОЖЕНИЕ ОБ УПРАВЛЯЮЩЕМ
СОВЕТЕ
муниципального
общеобразовательного учреждения
средней общеобразовательной
школы № 7
1.
ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
Управляющий совет муниципального общеобразовательного
учреждения средней общеобразовательной школы № 7 (далее –
Совет) является коллегиальным органом самоуправления,
осуществляющим в соответствии с уставом Школы решение
отдельных вопросов, относящихся к ее компетенции.
Совет
осуществляет свою деятельность в соответствии с законами и
иными нормативными правовыми актами Российской Федерации,
Краснодарского края, муниципального образования Крыловский
район, уставом и локальными актами Школы.
Деятельность членов Совета основывается на принципах
добровольности участия в его работе, коллегиальности
принятия решений, гласности.
Члены
Совета не получают вознаграждения за работу в Совете.
2.
СТРУКТУРА СОВЕТА И ПОРЯДОК ЕГО ФОРМИРОВАНИЯ
2.1. Совет состоит из
избираемых членов, представляющих:
а) родителей
(законных представителей) обучающихся всех ступеней
общего образования;
б) работников
Школы;
в) обучающихся
третьей ступени общего образования.
В состав Совета
также входят: директор Школы, представитель Учредителя,
на-значаемый приказом управления образования МО Крыловский
район, председатели родительского комитета, попечительского
совета и ученической думы Школы.
2.2. Совет избирается
сроком на три года.
2.3. По решению Совета в
его состав также могут быть приглашены и включены граждане,
чьи профессиональная и/или общественная деятельность,
знания, возмож-ности могут позитивным образом содействовать
функционированию и развитию Школы (кооптированные члены
Совета).
2.4. Общая численность
Совета определяется общим родительским собранием Школы.
Количество членов
Совета из числа родителей не может быть меньше 1/3 и больше
1/2 общего числа членов Совета.
Количество членов
Совета из числа работников Школы не может превышать 1/4 от
общего числа членов Совета.
Остальные места в
Совете занимают: директор Школы, представитель учредите-ля,
представители обучающихся (не менее чем по одному
представителю от каждой из двух параллелей старшей ступени
общего образования), кооптированные члены.
2.5.
Члены Совета из числа родителей (законных
представителей) обучающихся избираются на общем родительском
собрании Школы.
Собрание признается
правомочным, если в его работе принимают участие не менее
половины родителей (законных представителей) обучающихся.
Собрание избирает из своего состава председателя и
секретаря.
2.6. Члены Совета
избираются из числа родителей, присутствующих на собрании.
Предложения по кандидатурам членов Совета могут быть внесены
директором Шко-лы, представителем учредителя или родителями
(законными представителями) обу-чающихся.
Решения собрания
принимаются большинством голосов присутствующих и
оформляются протоколом, подписываемым председателем и
секретарем собрания.
2.7.
Члены Совета из числа обучающихся избираются на
общем собрании обучаю-щихся соответствующих классов, при
проведении которого применяются правила, аналогичные
предусмотренным пунктом 2.5 настоящего Положения.
2.8.
Члены Совета из числа работников Школы избираются на
общем собрании тру-дового коллектива Школы, при проведении
которого применяются правила, аналогич-ные предусмотренным
пунктом 2.5 настоящего Положения.
2.9.
Совет приступает к осуществлению своих полномочий с
момента избрания. Члены Совета получают удостоверение по
форме, установленной учредителем Школы.
3.
КОМПЕТЕНЦИЯ СОВЕТА
3.1. Основными задачами
Совета являются:
а) определение
основных направлений развития Школы;
б) повышение
эффективности финансово-экономической деятельности Школы,
стимулирование труда ее работников;
в) содействие
созданию в Школе оптимальных условий и форм организации
обра-зовательного процесса;
г) контроль за
соблюдением надлежащих условий обучения, воспитания и труда
в Школе, сохранения и укрепления здоровья обучающихся, за
целевым и рациональным расходованием финансовых средств
Школы;
д) участие в
рассмотрении конфликтных ситуаций между участниками
образова-тельного процесса в случаях, когда это необходимо.
3.2. Совет имеет следующие
полномочия и осуществляет следующие функции:
3.2.1. Утверждает:
- режим занятий
обучающихся;
- программу
развития Школы;
- введение единой
формы одежды для обучающихся в период занятий (школьную
форму);
- положение о
порядке и условиях распределения стимулирующих выплат
работ-никам Школы.
3.2.2. Согласовывает по
представлению директора Школы:
- смету
расходования средств, полученных Школой от уставной
приносящей доход деятельности и из иных внебюджетных
источников;
- компонент
образовательного учреждения учебного плана;
- введение новых
методик образовательного процесса и образовательных
техно-логий;
- изменения и
дополнения правил внутреннего распорядка Школы.
3.2.3. Вносит директору Школы
предложения в части:
-
материально-технического обеспечения и оснащения
образовательного процес-са, оборудования помещений Школы (в
пределах выделяемых средств);
- выбора учебников
из утвержденных федеральных перечней учебников,
рекомен-дованных (допущенных) к использованию в
образовательном процессе;
- создания в Школе
необходимых условий для организации питания, медицинско-го
обслуживания обучающихся;
- организации
промежуточной и итоговой аттестации обучающихся;
- мероприятий по
охране и укреплению здоровья обучающихся;
- развития
воспитательной работы в Школе.
3.2.4. Участвует в
распределении выплат стимулирующего характера, доплат, не
входящих в тарифную часть части фонда оплаты труда, премий,
поощрительных выплат.
3.2.5. Участвует в принятии
решения о создании в Школе общественных (в том числе детских
и молодежных) организаций (объединений), а также может
запрашивать отчет об их деятельности.
3.2.6. Регулярно информирует
участников образовательного процесса о своей деятель-ности и
принимаемых решениях.
3.2.7. Участвует в подготовке
и утверждает публичный (ежегодный) доклад директора Школы;
публичный доклад подписывается совместно председателем
Совета и директо-ром Школы.
3.2.8. Заслушивает отчет
директора Школы по итогам учебного и финансового года.
3.2.9. Рассматривает иные
вопросы, отнесенные к компетенции Совета уставом Школы.
3.3. Совет правомочен, при
наличии оснований, ходатайствовать перед директором Школы о
расторжении трудового договора с педагогическими работниками
и работни-ками из числа вспомогательного и административного
персонала.
В случае
неудовлетворительной оценки отчета директора Школы по итогам
учебного и финансового года Совет вправе направить
учредителю обращение, в кото-ром мотивирует свою оценку и
вносит предложения по совершенствованию работы администрации
Школы.
3.4. Совет имеет право
принимать изменения и /или дополнения в устав Школы (с
последующим внесением данных изменений и дополнений на
утверждение учредите-ля), в том числе в части определения:
- прав и
обязанностей участников образовательного процесса;
- структуры,
компетенции, порядка формирования и работы органов
самоуправ-ления Школы;
- порядка и
оснований отчисления обучающихся;
- системы оценок
при промежуточной аттестации, форм и порядка ее проведения.
3.4. По вопросам, для
которых уставом Школы не отведены полномочия на принятие
решений, решения Совета носят рекомендательный характер.
Наш адрес: Краснодарский край,
Крыловский район,
ст. Октябрьская,
ул. Тищенко, 192
e-mail: school7@kubannet.ru
| 
